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児童発達支援・放課後等デイサービス|採用サイト

子どもの「できた」を、チームで増やす。

発達サポートセンターといろでは、子ども一人ひとりの特性を理解し、遊びや生活の中で成長を支える仲間を募集しています。経験年数だけではなく、子どもを決めつけず、周囲と情報を共有しながら支援できる姿勢を大切にしています。

  • 児童発達支援管理責任者
  • 保育士
  • 児童指導員
  • PT・OT・ST・心理士
  • 送迎ドライバー

見学・カジュアル面談の段階では履歴書不要です。正式な選考へ進む際の必要書類は、採用担当からご案内します。

見学・カジュアル面談 OK
TOIRO RECRUIT

支援を、一人で抱えない。

  • 01安全を最優先に考え、安心できる環境をつくる
  • 02信頼関係から始め、一人ひとりに寄り添う
  • 03情報を共有し、チームでより良い支援を考える
公式ホームページから直接応募 入社お祝い金
最大8万円
対象職種・雇用形態・勤務満了等の適用条件があります。
募集エリア埼玉県・栃木県募集状況は勤務地により異なります
雇用形態正社員・パート職種別の募集要項をご確認ください
応募前相談見学からでもOK職場を見てから選考を判断できます
経験未経験も相談可資格・職種・募集枠により異なります
Open positions

資格・経験・働き方から、
自分に合う仕事を探す。

下記は主な募集条件の例です。勤務地や開設状況により、募集職種・勤務時間・給与・業務内容が異なるため、必ず各求人の最新募集要項をご確認ください。

正社員

児童発達支援管理責任者

個別支援計画を作るだけでなく、支援の目的を現場へ伝え、保護者と職員をつなぐ役割です。

  • 月給35万円〜の募集あり
  • 公式HP直接応募:お祝い金8万円
  • 実践研修修了等の資格要件あり
募集勤務地・条件を見る
正社員

保育士・児童指導員

遊び、運動、製作、生活支援を通して、子どもの小さな変化を見つけ、チームへつなぎます。

  • 月給25万円〜の募集あり
  • 残業代は別途支給
  • 公式HP直接応募:お祝い金5万円
募集勤務地・条件を見る
パート・アルバイト

保育士・児童指導員

資格を活かして現場へ戻りたい方、生活と両立しながら子どもに関わりたい方も相談できます。

  • 時給1,250円〜の募集あり
  • 勤務日数・時間帯は求人ごとに確認
  • 公式HP直接応募:お祝い金2.5万円
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専門職

PT・OT・ST・心理士

身体、感覚、ことば、認知、心理の専門性を、評価で終わらせず日々の支援へつなげます。

  • 時給1,500円〜の募集あり
  • 9:00〜18:00内で相談できる募集あり
  • 児童分野経験者を優遇する募集あり
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パート・アルバイト

送迎ドライバー

学校やご自宅と事業所を安全につなぎ、子どもとご家族が安心して利用できる一日を支えます。

  • 時給1,200円〜の募集あり
  • 普通自動車運転免許が必要
  • 勤務時間・使用車両は勤務地ごとに確認
募集勤務地・条件を見る

※上記は採用トップで職種を比較しやすくするための募集例です。実際の労働条件は、各求人ページおよび選考時に交付される労働条件通知書等でご確認ください。

Real work

働くスタッフのリアル

といろで働く姿をイメージできるよう、募集職種ごとの「日々の役割」「支援で大切にすること」「やりがい」を具体的に紹介します。

保育士

遊びや生活の中から、小さな変化を見つける。

活動を進めるだけでなく、表情、ことば、友だちとの距離、身の回りの動作を観察し、次の支援へつなげます。

  • 活動・製作・運動の準備と実施
  • 子どもの様子を記録し、職員へ共有
  • 必要に応じて送迎・保護者への引き継ぎ
気づきをチームで共有する
児童指導員

関係づくりから始め、社会性と生活力を支える。

「やらせる」ことを先にせず、安心できる関係をつくり、集団活動や日常場面で成功体験を増やします。

  • 集団活動・個別支援のサポート
  • 学校・家庭からの情報を支援へ反映
  • 困った場面を一人で抱えず相談
子どもの変化を長く見守る
児童発達支援管理責任者

支援計画と現場をつなぎ、チームの判断をそろえる。

アセスメント、個別支援計画、保護者との確認を、現場で実行できる具体的な支援へ落とし込みます。

  • アセスメント・個別支援計画の作成
  • 保護者面談・関係機関との連携
  • 職員への共有・支援方法の調整
支援を一人で抱えない
職種が違っても、共通するのは「共有して支援する」こと。

気づきやリスクを個人の中で止めず、必要な人へ伝え、役割を分けて対応します。分からないことを相談できることも、専門性の一部と考えています。

※上記は職種ごとの業務イメージです。担当業務、送迎の有無、勤務時間、対象児童、事業所体制は各求人・勤務地により異なります。

A day at Toiro

1日の流れ

放課後等デイサービスで10:00〜19:00勤務をする場合の一例です。子どもの下校時刻や送迎ルート、事業所の役割分担により前後します。

10:00

出勤・清掃・朝礼

環境を整え、来所予定や支援上の注意点を共有します。

11:00

支援準備・記録確認

活動、教材、個別課題を準備し、前回の記録を確認します。

14:00

学校等へお迎え

安全確認を行い、学校やご家庭から必要な情報を受け取ります。

15:00

受け入れ・健康確認

表情や体調、気持ちを確認し、安心して過ごせるよう支えます。

16:00

活動・個別支援

集団活動や個別支援を通して、成功体験を積み重ねます。

17:30

帰りの送迎・記録

安全に送迎し、支援内容や子どもの様子を記録します。

19:00

振り返り・退勤

必要事項を共有し、翌日の準備を確認して退勤します。

※学校休業日は9:00〜18:00勤務等となる求人があります。正確な勤務時間は各求人の募集要項をご確認ください。

DIRECT APPLICATION BENEFIT

公式ホームページからの
直接応募で、入社お祝い金。

求人媒体や人材紹介会社を経由せず、当社ホームページの応募フォームから直接応募した方が対象です。職種・雇用形態ごとに金額が異なります。

児童発達支援管理責任者80,000円正社員・対象条件あり
保育士・児童指導員50,000円正社員・対象条件あり
保育士・児童指導員25,000円パート・対象条件あり

※当社ホームページからの直接応募、入社後3か月の勤務満了等の条件があります。対象職種、不支給条件、支給日その他の詳細は採用担当へご確認ください。

Our approach

「何が正しいか」だけではなく、
子どもにとって何が大切かを考える。

一人の経験や感情に頼るのではなく、共通の判断基準と情報共有によって、子どもとご家族にとってより良い支援をチームで検討します。

専門性とは、難しい言葉を使うことではなく、
子どもの成長につながる形で実践すること。

気づきを共有し、支援方法をそろえ、小さな成功を積み重ねます。

01

安全 → 信頼 → 成長

まず安全を守り、信頼関係をつくったうえで、次の成長課題へ進みます。優先順位をチームで共有します。

02

遊びは学び

運動、製作、ごっこ遊び、集団活動などを、生活力・社会性・コミュニケーションにつながる支援として組み立てます。

03

チーム療育

気になる変化やリスクを一人で抱えず、児発管・管理者・他職種へ共有し、役割を分担して対応します。

Work environment

支援に集中し、
長く働き続けるための環境。

抽象的な「仲の良さ」ではなく、判断基準、業務の進め方、学ぶ機会を整えることで、職員同士が協働しやすい職場を目指しています。

REASON 01

判断基準を共有する

「安全・信頼・成長」の優先順位や、怒鳴らず短く落ち着いて伝えるなど、支援上の共通ルールを明確にします。個人の価値観だけで支援が変わらないようにします。

REASON 02

記録と共有を効率化する

支援記録や情報共有にICTを活用し、必要な情報をチームで確認しやすくします。持ち帰り仕事は原則行わず、勤務時間内で業務を完結させる運用を目指します。

REASON 03

学びを現場へつなげる

外部講師による研修や社内の情報共有を通じて、発達支援、安全管理、保護者対応を学びます。知識を得るだけでなく、現場で使える行動へ落とし込みます。

Welcome

これまでの経験を、
子どもの未来へつなげたい方へ。

児童分野の経験者だけを対象にしているわけではありません。資格、実務経験、学び、生活経験を、チームの中でどう活かせるかを一緒に確認します。

児童分野は未経験

学ぶ姿勢を活かす

保育、教育、学童、福祉などで培った観察・安全配慮・声かけは、発達支援の土台になります。

療育経験あり

経験を仕組みにする

個人のやり方に留めず、支援の意図を言語化し、チーム全体へ広げたい方を歓迎します。

ブランクあり

無理なく現場へ戻る

離職期間だけで判断せず、現在の働き方と活かせる経験を確認します。パート募集もあります。

大学心理学科卒

学びを支援へ

心理学、発達、行動、認知、コミュニケーションの学びを、子どもの理解と支援へ活かせます。

20代の新しい視点も、30代・40代の現場経験も、50代の落ち着きも支援の力になります。
年齢だけを理由に採否を決めるのではなく、応募資格、子どもへの姿勢、協働性、希望条件との適合を総合的に確認します。

Work location

通いやすいエリアから、
募集状況を確認する。

事業所ごとに募集職種や勤務条件が異なります。希望エリアが決まっていない場合も、応募フォームで採用担当へご相談ください。

※募集の有無、事業所名、就業場所、アクセス、開設時期は求人一覧の最新情報をご確認ください。

Selection flow

選考フロー

応募を急がせるのではなく、仕事内容と条件を双方で確認しながら進めます。まずは見学・カジュアル面談からでも構いません。

01
希望者のみ・履歴書不要

見学・カジュアル面談

施設や支援の様子、仕事内容をご説明します。資格要件、勤務地、働き方についての質問だけでも構いません。

02

正式応募

応募フォームまたは電話からご応募ください。正式選考に必要な書類と提出方法を採用担当からご案内します。

03

面接・条件確認

これまでの経験、希望する働き方、子どもへの関わり方を確認します。気になる点は遠慮なくご質問ください。

04

内定・入社

労働条件、配属先、入社日を確認します。入社後は事業所のルールや記録、安全対応を段階的に共有します。

見学だけでも大歓迎です。話を聞いたうえで、選考へ進むかをご判断ください。

FAQ

応募前の不安を、
ここで確認できます。

資格、経験、見学、勤務地、入社お祝い金など、問い合わせの多い項目をまとめました。

自分が児童指導員任用資格に該当するか分かりません。

学歴、保有資格、実務経験により該当する場合があります。大学の心理学科・教育学科・社会福祉学科等を卒業した方も、履修課程により確認が必要です。卒業証明書や成績証明書等をご準備のうえ、採用担当へご相談ください。

児童発達支援・放課後等デイサービスは未経験です。

職種・求人によっては未経験でも相談できます。保育、教育、学童、障害福祉、心理、医療など、これまでの経験と応募資格を確認したうえでご案内します。

応募前に見学だけできますか。

見学・カジュアル面談から相談できます。見学段階では履歴書不要です。正式な選考へ進むかは、仕事内容や職場の雰囲気を確認してから判断できます。

希望する勤務地を選べますか。

希望勤務地を応募フォームへご記入ください。募集状況、保有資格、勤務可能時間、通勤条件を確認し、募集中の事業所をご案内します。

入社お祝い金の対象条件を教えてください。

当社ホームページの応募フォームから直接応募し、入社後3か月の勤務を満了した方等が対象です。職種・雇用形態ごとの金額、不支給条件、支給日は採用担当へご確認ください。

送迎業務はありますか。

保育士・児童指導員等では、送迎または送迎添乗が業務に含まれる求人があります。運転の要否、使用車両、担当範囲、研修方法は、各求人の募集要項と面談時にご確認ください。

年齢やブランクが気になります。

年齢や離職期間だけで判断せず、応募資格、これまでの経験、子どもへの姿勢、チームで働く力、希望する勤務条件を総合的に確認します。正社員・パートそれぞれの募集状況をご確認ください。

Entry & contact

応募するか迷っている段階から、
採用担当へ相談できます。

希望職種、資格、勤務地、働ける曜日・時間、見学希望をご記入ください。現在の募集状況と応募条件を確認し、担当者からご案内します。

公式ホームページから見学・応募 048-797-8728
運営:プレゼント株式会社採用窓口:048-797-8728埼玉県蓮田市大字貝塚14-12

募集主、業務内容、就業場所、賃金その他の労働条件は、各求人ページの最新募集要項をご確認ください。

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放課後等デイサービスで一緒に働いていただける仲間を募集しています

求人一覧

【新規オープン白岡市】児童指導員・保育士さん 募集しています|白岡市
更新日:2026年06月06日
雇用形態 パート・アルバイト
給与

時給1,250円

勤務地 埼玉県白岡市小久喜958
【新規オープン伊奈町】児童指導員・保育士さん 募集しています|伊奈町
更新日:2026年06月06日
雇用形態 パート・アルバイト
給与

時給1,250円

勤務地 埼玉県北足立郡伊奈町中央三丁目
【新規OPEN伊奈町】児童指導員・保育士さん募集しています|伊奈町
更新日:2026年06月06日
雇用形態 正社員
給与

月給25万円〜

勤務地 埼玉県北足立郡伊奈町中央三丁目
【新規OPEN伊奈町】児童発達支援管理責任者 発達サポートセンター 伊奈事業所
更新日:2026年06月06日
雇用形態 正社員
給与

月給35万円〜

勤務地 埼玉県北足立郡伊奈町中央三丁目
【新規OPEN白岡市】児童指導員・保育士さん募集しています|白岡市
更新日:2026年06月06日
雇用形態 正社員
給与

月給25万円〜

勤務地 埼玉県白岡市小久喜958
【新規OPEN白岡市】児童発達支援管理責任者 発達サポートセンター 白岡事業所
更新日:2026年06月06日
雇用形態 正社員
給与

月給35万円〜

勤務地 埼玉県白岡市小久喜958
【児童指導員】児童指導員さん募集しています|さいたま市北区
更新日:2026年01月07日
雇用形態 正社員
給与

月給25万円〜

勤務地 埼玉県さいたま市北区宮原町2-68-6第二大美ビル2F
【児童指導員】児童指導員さん募集しています|さいたま市見沼区
更新日:2025年11月12日
雇用形態 正社員
給与

月給25万円〜

勤務地 埼玉県さいたま市見沼区大谷1778-4
【児童指導員】児童指導員さん 募集しています|さいたま市見沼区
更新日:2025年11月12日
雇用形態 パート・アルバイト
給与

時給1,250円

勤務地 埼玉県さいたま市見沼区大谷1778-4
【児童指導員】児童指導員さん 募集しています|宇都宮市
更新日:2025年11月11日
雇用形態 パート・アルバイト
給与

時給1,250円

勤務地 栃木県宇都宮市清原台5-31-28
【児童指導員】児童指導員さん募集しています| 「といろ清原台」
更新日:2025年11月11日
雇用形態 正社員
給与

月給23万円〜

勤務地 栃木県宇都宮市清原台5-31-28
【児童指導員】児童指導員さん募集しています|埼玉県白岡市
更新日:2025年11月07日
雇用形態 正社員
給与

月給25万円〜

勤務地 埼玉県白岡市新白岡7-1-6
【児童指導員】児童指導員さん 募集しています|埼玉県白岡市
更新日:2025年11月10日
雇用形態 パート・アルバイト
給与

時給1,250円

勤務地 埼玉県白岡市新白岡7-1-6
【児童指導員】蓮田の事業所で子ども達を一緒に支援してみませんか。『といろ蓮田』
更新日:2022年11月09日
雇用形態 パート・アルバイト
給与

時給1,250〜

※経験・能力・資格等に応じて優遇します。

勤務地 埼玉県蓮田市見沼町8-19
【児童指導員】児童指導員さん募集しています| 「といろ蓮田」
更新日:2025年11月09日
雇用形態 正社員
給与

月給24万円〜

勤務地 埼玉県蓮田市見沼町8-19
【児童指導員】児童指導員さん募集しています|蓮田市黒浜
更新日:2025年11月07日
雇用形態 正社員
給与

月給24万円〜

勤務地 埼玉県蓮田市黒浜4896-9
【児童指導員】児童指導員さん 募集しています 埼玉県蓮田市
更新日:2025年11月01日
雇用形態 パート・アルバイト
給与

時給1,250円

勤務地 埼玉県蓮田市貝塚14-12
【児童指導員】児童指導員さん募集しています|さいたま市岩槻区
更新日:2025年11月07日
雇用形態 正社員
給与

月給24万円〜

勤務地 埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-5-13